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Retiro Digno · nov 20, 2025

Diferencias clave entre Ley 73 y Ley 97: ¿Cuál te conviene para tu retiro?

Nad Narváez
Diferencias clave entre Ley 73 y Ley 97: ¿Cuál te conviene para tu retiro?
Ley 73 Tu Mejor Oportunidad

Al aproximarse la jubilación, entender el régimen de pensión que te corresponde es esencial para planear un retiro digno y seguro. Las Leyes 73 y 97 del IMSS marcan grandes diferencias en los derechos, montos y estrategias disponibles, especialmente para quienes buscan tranquilidad y certidumbre en su vejez.​

Diferencias clave entre Ley 73 y Ley 97

Las diferencias más importantes entre ambos sistemas radican en cómo se calcula la pensión, el origen de los recursos, y el tipo de administración.

Aspecto

Ley 73

Ley 97

Aplicabilidad

Alta en IMSS antes del 1° de julio de 1997

Alta en IMSS a partir de esa fecha

Origen del dinero

Pagada por el IMSS con base en salario y semanas

Pagada desde tu cuenta Afore y depende de ahorro acumulado

Cálculo del monto

Promedio salarial últimos 5 años y semanas cotizadas

Depende del saldo Afore, rendimientos y modalidad elegida

Requisitos de semanas

500 semanas

850 semanas en 2025 e irá subiendo a 1,000 para 2031

Edad de retiro

Desde los 60 años

60 años cesantía, 65 años vejez

Administración

IMSS

Afore y aseguradora privada

Beneficios adicionales

Médico vitalicio y aguinaldo

Beneficios dependen de modalidad y saldo

Actualización

Basada en INPC

Depende de rendimiento de Afore

Datos Duros Relevantes
  • El número de semanas mínimas para pensión en Ley 73 sigue siendo de 500, mientras que con Ley 97 se requieren 850 semanas en 2025 y el requisito sube a 1,000 en 2031. 

  • La nueva reforma de pensiones de 2024 garantiza a quienes ganan hasta $16,777.68 MXN pensionarse con el 100% de su último salario, siempre que estén inscritos en el régimen de la Ley 97.

¿Cómo saber en qué Ley estás?A closeup shot of hands comparing two documents labeled Ley 73 and Ley 97 with a calculator and pen clearly visible The background softly blurred to k

El primer paso para planear tu retiro es identificar a cuál Ley perteneces:

  • Si tu primer alta en IMSS fue antes del 1 de julio de 1997: eres Ley 73.​

  • Si te registraste por primera vez a partir del 1 de julio de 1997: eres Ley 97.​

  • Puedes consultarlo en tu estado de cuenta de Afore o solicitando tu constancia de vigencia de derechos en el portal oficial del IMSS.​

Alternativas de optimización según tu Ley
  • Ley 73: Considera la Modalidad 40 del IMSS para aumentar tu pensión haciendo aportaciones extras en los últimos años antes del retiro.​

  • Ley 97: Realiza aportaciones voluntarias, elige la Afore con mejores rendimientos y conoce las modalidades de retiro: renta vitalicia, retiros programados o pensión mínima garantizada.​

Riesgos de no planear con anticipación

No proyectar tu pensión ni entender tu régimen puede llevar a:

  • Pensiones menores a las esperadas por baja densidad de cotización o rendimientos bajos en tu Afore.

  • Pérdida de derechos y beneficios, como servicio médico o aguinaldo, especialmente en Ley 97.​

  • Quedarte fuera de las estrategias de optimización disponibles, reduciendo tu calidad de vida en la jubilación.​

Conclusión: Prioriza conocimiento y acción

El mejor momento para informarte y actuar es ahora, antes de que cada sistema cierre la puerta u obligue a elegir modalidades con menos beneficios. Revisa tu situación, usa herramientas digitales y busca asesoría. Una planeación adecuada evita riesgos y te facilita lograr un retiro seguro y digno.

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Nad Narváez
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